ست به فکر منافع شرکت باشید، فعالیت خود را به عنوان عضوی از گروه به نحو احسن انجام داده و شرکت را در راستای رسیدن به اهدافش یاری کنید.
مدیریت در محیط کار را از یاد نبرید
همیشه وقتی کلمه مدیریت را میشنویم، فرد ارشدی در ذهنمان نقش میبندد که فعالیت کارمندان تازه کار را مدیریت میکند؛ اما باید بدانید مدیریت هیچ ربطی به جایگاه افراد ندارد و ما هم میتوانیم با درخواستهای بهموقع و حرفهای منطقی، رابطه خود را با مدیرمان مدیریت کنیم.
یکی از ترفندهای مدیریت ارتباط با مدیر این است که اهداف شغلی و حرفهای خود را تعریف کرده و درباره نحوهی انجام وظایف بارها با او صحبت کنید.