« قانون ۲۰-۸۰ در تیم‌ها و پروژه‌ها »
در یک تیم، ۲۰٪ افراد منظم، دلسوز و سخت‌کوش هستند و دارای اهداف بزرگ برای خودشان و زندگی‌شون هستند.
این ۲۰٪ معمولا ۸۰٪ از کارها را انجام می‌دهند!
و تاثیرگذارترین افراد در پیشرفت یک پروژه هستند.
غالبا اون ۸۰٪ این ۲۰٪ را به خاطر زیاد کار کردن، مسخره می‌کنند، در حالیکه اون ۸۰٪ همیشه درجا می‌زنند و اون ۲۰٪ پیشرفت می‌کنند.
در واقع اون ۲۰٪ افراد هوشمند، ساعت کاری بیشتری کار نمی‌کنند، بلکه حضورشان در ساعت کار، بهینه‌تر است و تلاش دارند روی کارشان تمرکز داشته باشند و ساعت کمتری را هدر می دهند. کمتر وقت‌شان را صرف حرف‌زدن‌های بیهوده، چک کردن شبکه‌های اجتماعی و . . . می‌کنند.